Backend / C++ Engineer at ClickHouse: what they ask

Hoogwaardige open-source kolomgeoriënteerde analytische database.

Samengesteld uit openbare rapporten (2026). Voeg die van jou toe om het actueel te houden.

Het proces

1. Recruiter screen (~30m): motivatie, ervaring, een eerste deep-dive op het CV.
2. Technisch telefoongesprek (~60m): C++ + datastructuren/algoritmes.
3. Onsite loop (~5 rondes): 2 coding (vaak low-level, performance), 1 system design (database internals), 1 deep-dive over een recent project, 1 behavioral.
4. Vaak een stevige take-home. Totale cyclus ~3-5 weken.

Wat ze vragen

• C++-coding met focus op performance (cache, allocaties, hot path).
• System design rond database internals (storage, query execution, concurrency).
• Deep-dive: loop een recent project door — tradeoffs, scope, impact.
• Behavioral: samenwerking, end-to-end ownership.

Hoe ze zich gedragen

Minder "interviewtheater", meer: kun je een echt probleem end to end bezitten? Gesprekken worden omschreven als vriendelijk en CV-gedreven; ze belonen wie tradeoffs en impact uitlegt, niet wie architecturen opdreunt. Echt bedoeld voor mensen die echt geven om cache lines, SIMD en microseconden.

Hoe je je voorbereidt

• Modern C++ + datastructuren, met focus op performance (profiling, geheugen).
• Internals van kolomgeoriënteerde / OLAP-databases; lees hoe ClickHouse zelf werkt.
• Bereid 1 project voor om diepgaand te vertellen: probleem, keuzes, tradeoffs, resultaat.